Scroll to top
Back
Οικονομία & Διοίκηση

HR Management and Leadership – Διοίκηση Ανθρώπινου Δυναμικού

  • ΘΑ ΓΙΝΕΙΣ: : HR Management and Leadership

  • ΔΙΑΡΚΕΙΑ: : 20 ώρες

  • ΕΠΙΜΟΡΦΩΤΙΚΟ ΣΕΜΙΝΑΡΙΟ: Διεθνώς Αναγνωρισμένη Πιστοποίηση

Scroll

Διοίκηση ανθρώπων με γνώση. Ηγεσία με ουσία.

Το πρόγραμμα HR Management and Leadership του MBS συνδέει τη Διοίκηση Ανθρώπινου Δυναμικού με τη σύγχρονη ηγεσία. Εξετάζει τις αποφάσεις που επηρεάζουν μια ομάδα: από την κινητοποίηση και τη συνεργασία έως τη διαχείριση αλλαγών, συγκρούσεων και την αξιοποίηση της Τεχνητής Νοημοσύνης.

Δείτε τις 12 θεματικές ενότητες · Ζητήστε πληροφορίες από το MBS

Ένα πρόγραμμα για τη διοίκηση ανθρώπων και την ηγεσία

Η αποτελεσματική διοίκηση απαιτεί κατανόηση των ανθρώπων, καθαρούς στόχους και ικανότητα λήψης αποφάσεων σε συνθήκες αλλαγής. Η Διοίκηση Ανθρωπίνων Πόρων δίνει το πλαίσιο· η καθημερινή συνεργασία δείχνει πώς αυτό εφαρμόζεται.

Το πρόγραμμα οργανώνεται σε δώδεκα ενότητες. Ξεκινά από τις βασικές αρχές της ΔΑΠ και τον ρόλο του ηγέτη, εξετάζει τις προκλήσεις της ομάδας και ολοκληρώνεται με παραδείγματα χρήσης της Τεχνητής Νοημοσύνης στη διοίκηση ανθρώπων.

Τι περιλαμβάνει το πρόγραμμα: 12 θεματικές ενότητες

Διοίκηση ανθρώπων και ηγεσία

01. Εισαγωγή στη Διοίκηση Ανθρωπίνων Πόρων
Βασικές αρχές, ρόλος και πεδία εφαρμογής της ΔΑΠ.

02. Ηγεσία – Ηγέτης – Υπερ-ηγέτης
Ηγετικές προσεγγίσεις και ενδυνάμωση των μελών μιας ομάδας.

03. Κινητοποίηση Εργαζομένων
Παράγοντες που επηρεάζουν τη συμμετοχή και την απόδοση.

Αλλαγή και ομαδική λειτουργία

04. Διαχείριση των Αλλαγών
Οργάνωση της μετάβασης και επικοινωνία μέσα στην αλλαγή.

05. Μεταβίβαση Αρμοδιοτήτων
Ανάθεση, ευθύνη και σαφήνεια στους ρόλους.

06. Διαχείριση της Ομάδας (Teamwork)
Συνεργασία, συντονισμός και κοινός προσανατολισμός.

Η καθημερινή διοικητική πράξη

07. Διαχείριση του Χρόνου (Time Management)
Προτεραιότητες και οργάνωση του διαθέσιμου χρόνου.

08. Διαχείριση των Συγκρούσεων
Αντιμετώπιση διαφωνιών με διάλογο και σαφείς αποφάσεις.

09. Διαχείριση του Στρες
Αναγνώριση της πίεσης στο εργασιακό περιβάλλον.

Διαπραγμάτευση και νέες εφαρμογές

10. Τακτικές Διαπραγματεύσεων
Προετοιμασία, στόχοι και διαχείριση θέσεων.

11. Διαχείριση Δύσκολων Συνεργατών
Επικοινωνία και όρια σε απαιτητικές συνεργασίες.

12. Παραδείγματα ΔΑΠ με τη χρήση ΑΙ
Ενδεικτικές εφαρμογές και κριτική αξιολόγηση των αποτελεσμάτων.

Σε ποιους απευθύνεται το HR Management and Leadership

Το πρόγραμμα απευθύνεται σε επαγγελματίες του HR, στελέχη επιχειρήσεων και οργανισμών, προϊσταμένους, υπευθύνους ομάδων και σε όσους προετοιμάζονται για έναν ρόλο διοίκησης. Η θεματολογία αφορά επίσης επαγγελματίες που επιθυμούν να οργανώσουν καλύτερα τη συνεργασία και την επικοινωνία στον χώρο εργασίας.

Ζητήστε πληροφορίες για το πρόγραμμα

Ενημερωθείτε από τη γραμματεία του MBS για το αναλυτικό πρόγραμμα και τη συμμετοχή σας στο HR Management and Leadership.

    Τηλέφωνο: 28310 24111
    Email: info@mbs.com.gr
    Διεύθυνση: Σταμαθιουδάκη 98, Κουμπές, Ρέθυμνο

    ΕΝΔΙΑΦΕΡΕΣΑΙ ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΑ; Call Now Button
    IΣΑEK Ρέθυμνο | MBS My Business School

    Προσωπικά Δεδομένα

    Τα cookies είναι μικρά αρχεία (text files), τα οποία απoστέλλονται και φυλάσσονται στον ηλεκτρονικό υπολογιστή του χρήστη, επιτρέποντας σε ιστοσελίδες να λειτουργούν απρόσκοπτα και χωρίς τεχνικές ανωμαλίες, να επιτρέπουν τη συλλογή πολλαπλών επιλογών του χρήστη, και την αναγνώριση χρηστών/συνδρομητών ενώ διευκολύνουν την πρόσβασή τους στην ιστοσελίδα. Επίσης ενδέχεται να συλλέγουν δεδομένα για τη βελτίωση του περιεχομένου της ιστοσελίδας. Τα cookies δεν προκαλούν βλάβες στους ηλεκτρονικούς υπολογιστές των χρηστών ούτε και στα αρχεία που φυλάσσονται σε αυτούς. Το ΙΕΚ MBS χρησιμοποιεί τα cookies για να παρέχει στους χρήστες/συνδρομητές της πληροφορίες και να διεκπεραιώνει τις υπηρεσίες που παρέχονται μέσω της ιστοσελίδας της.